2023年加强央地合作，全年签订央地战略合作协议14份，其中省级3份、市级11份，组织66场次出访，完成224场次来访交流；发挥重点区域区域工作组、香港工作委员会平台作用，开发集团政府合作信息系统，促进与政府战略合作线上化，谋划多领域合作发展。

全年研发投入持续增长；引进各类高层次科技人才43人，新增科技领军人才3人，新增专利申请1339项；集团首批七家科普教育基地正式挂牌；完成原创技术策源地多个项目立项，建立智能传感器联合实验室等研发机构。

提高布局战新产业对优化集团产业结构重要意义的认识，加大集团战略性资本支出倾斜力度，发掘符合集团战新产业规划的项目，以大项目并购为重点，在重要战新领域形成行业地位，打造战新产业持续发展的新生态。

集团遵守反垄断和反不正当竞争法，积极开展宣教与培训，全年未发生有关垄断和不正当竞争相关的重大争议。集团与供应商100%签署阳光宣言，并通过建立供应寻源、评估、考核评价、信用、分级、处罚等体系，健全供应商“黑名单”管理机制，强化采购业务的廉洁自律。

通过“集团总部-守正平台-二级企业”三个管理维度，建立统一、标准化的供应商管理制度与流程，促进供应链协同发展，推动供应链价值提升。2023年发现对中小企业设置不合理条件的374条，进行及时纠正和处理。

2023年开展“8540”系列纪念活动。举办荣誉盛典、8540纪念酒会和纪念大会，发布《GGbet史（第一卷）》，上线企业精神系列故事片，落地“致未来”主题特展，开展“薪火青年走基层”等活动，展现GGbet企业文化内涵；持续加强品牌建设管理，持续做好媒介交流和舆情监测，强化正向传播，保持上下穿透，“GGbet”品牌入选2023年世界品牌500强并位列第62位。